| PROF.DR.SABRİ ORMAN HOCAMIZIN KATILACAĞI "İSLÂMÎ İKTİSAT" KONFERANSINA DAVET... 14805 Okunma | ||
| KIDEM TAZMİNATI PANELİNE DAVET... 7144 Okunma | ||
| "ET FİYATLARINDA MEYDANA GELEN ARTIŞLAR VE POLİTİKA ARAYIŞLARI" BAŞLIKLI SUNUMA DAVET... 16476 Okunma Ekonomik ve Sosyal Araştırmalar Uygulama ve Araştırma Merkezi Müdürlüğü tarafından 26 Nisan 2016... | ||
| PROF.DR.AHMET TABAKOĞLU HOCAMIZIN KATILACAĞI 'İSLAM İKTİSADI" KONFERANSINA DAVET... 14317 Okunma | ||
| KARİYER SÖYLEŞİSİNE DAVET... 6923 Okunma | ||
| TÜRKİYE EMEK PİYASASINDA GÜNCEL GELİŞMELER: SORUNLAR VE POLİTİKALAR PANELİNE DAVET... 13551 Okunma | ||
| EKONOMİK VE SOSYAL ARAŞTIRMALAR MERKEZİ'NİN DÜZENLEDİĞİ VE PROF.DR. NECMİ GÜRSAKAL'IN KONUŞACAĞI 15518 Okunma | ||
| EKONOMİK VE SOSYAL ARAŞTIRMALAR MERKEZİ İLE ÇALIŞMA EKONOMİSİ VE ENDÜSTRİ İLİŞKİLERİ... 15605 Okunma | ||
| “TÜRKİYE’DE ÇALIŞMA HAYATININ GÜNCEL SORUNLARI” PANELİNE DAVET... 27593 Okunma Kırklareli Üniversitesi Ekonomik ve Sosyal Araştırmalar Uygulama ve Araştırma Merkezi Müdürlüğü... | ||
| GELİR ADALETSİZLİĞİ 23133 Okunma Dünya nüfusunun en zengin %1’i, toplam gelirin %40’ına sahipken en yoksul %50, toplam gelirin sadece... | ||
| 2013 YILI ÜÇÜNCÜ ÇEYREK GSYH BÜYÜME BEKLENTİ ANKETİ 28399 Okunma SETA tarafından temel makroekonomik değişkenlerin en önemli verilerinden ekonomik büyüme oranı için bir... | ||
| BÜYÜME DEĞERLENDİRMESİ 2013 3. ÇEYREK 33080 Okunma TÜİK’in bugün açıkladığı rakamlara göre Gayri Safi Yurtiçi Hasıla (GSYH) 2013 üçüncü... | ||
| ORTA GELİR TUZAĞI'NDAN ÇIKIŞ: HANGİ TÜRKİYE? 37606 Okunma Türk Girişim ve İş Dünyası Konfederasyonu (TÜRKONFED), geçen yıl açıkladığı Orta Gelir... | ||
| İŞGÜCÜ PİYASALARININ GÖZ ARDI EDİLEN SORUNLARI: 28574 Okunma TEPAV Ekonomi Politikaları Analisti Güneş Aşık tarafından hazırlanan “İşgücü Piyasalarının Göz... | ||
| GAYRİ SAFİ YURTİÇİ HASILA, III. ÇEYREK 2013 28854 Okunma Gayri Safi Yurtiçi Hasıla (GSYH) değeri sabit fiyatlarla %4,4 arttı
Üretim yöntemiyle gayri safi... | ||
| DAVRANIŞSAL İKTİSAT VE TÜRKİYE’DEKİ ÇALIŞMALAR 45627 Okunma Davranışsal iktisat neoklasik iktisadın 1980'lere kadar olan insandan kopukluğunu hedef alarak ortaya... | ||
| HER ÜÇ EMEKLİDEN BİRİ ÇALIŞIYOR 36104 Okunma Bahçeşehir Üniversitesi Ekonomik ve Toplumsal Araştırmalar Merkezi'nden Prof. Dr. Seyfettin Gürsel, Yrd.... | ||
| AVRUPA YEREL YÖNETİMLER ÖZERKLİK ŞARTI REFORM AÇISINDAN ÖNEMLİ Mİ? 20219 Okunma Selçuk Sertesen'in "Avrupa Yerel Yönetimler Özerklik Şartı Reform Açısından Önemli mi?" başlıklı... | ||
| V.ÖRGÜT KURAMI ÇALIŞTAYI 76746 Okunma V. Örgüt Kuramı Çalıştayı İstanbul Şehir Üniversitesi İşletme ve Yönetim Bilimleri... |
Merkezin Yönetim Organları ve Görevleri
Merkezin yönetim organları
MADDE 7 – (1) Merkezin yönetim organları şunlardır:
a) Müdür.
b) Müdür yardımcıları.
c) Yönetim Kurulu.
ç) Danışma Kurulu.
Müdür ve görevleri
MADDE 8 – (1) Müdür; Rektör tarafından Merkezin faaliyet alanlarında belirtilen konularla ilgili anabilim dallarında görevli, Üniversitenin aylıklı ve devamlı statüdeki öğretim üyeleri arasından üç yıl süreyle görevlendirilir. Süresi biten Müdür yeniden görevlendirilebilir. Müdürün görevi başında bulunmama süresi altı ayı geçtiği takdirde yeni bir Müdür görevlendirilir. Müdür görevlendirildiği usul ile görevden alınır.
(2) Müdür; Merkezin öğretim kapasitesinin verimli bir şekilde kullanılmasından, geliştirilmesinden, eğitim-öğretim, araştırma, uygulama, yayın faaliyetlerinin düzenli bir şekilde yürütülmesinden, bütün faaliyetlerin gözetim ve denetiminin yapılmasından ve sonuçlarının alınmasından Rektöre karşı birinci derecede sorumludur.
(3) Müdürün görevleri şunlardır:
a) Merkezi temsil etmek, yönetim ve danışma kurullarına başkanlık etmek.
b) Merkezin idari ilişkilerini yürütmek.
c) Araştırma ve proje çalışma ekipleri kurmak, yurt içi ve yurt dışı araştırma merkezleri ile işbirliği yaparak amaca uygun projelerle ilgili karşılıklı bilgi alışverişinde bulunmak.
ç) Merkezin ödenek ve kadro ihtiyaçlarını gerekçesi ile birlikte Rektörlüğe bildirmek.
d) Merkez bünyesinde oluşturulan birimlerin etkinliklerini, kuruluş ve gelişme amaçlarına uygun olarak planlamak, yürütmek, denetlemek ve her düzeyde personeli üzerinde genel gözetim ve denetim görevi yapmak,
e) Merkezin yıllık faaliyet raporunu ve bir sonraki yıla ait çalışma programını Yönetim Kurulunun görüşünü alarak her yılın aralık ayında hazırlamak ve Rektörün onayına sunmak.
Müdür yardımcıları
MADDE 9 – (1) Üniversitede görevli öğretim üyelerinden, Müdürün teklif edeceği üç aday arasından Rektör tarafından iki kişi müdür yardımcısı olarak görevlendirilir. Müdürün bulunmadığı zamanlarda müdür yardımcılarından biri Müdüre vekâlet eder. Müdürün görevi sona erdiğinde müdür yardımcılarının da görevi sona erer.
Yönetim kurulu ve görevleri
MADDE 10 – (1) Yönetim Kurulu; Müdürün başkanlığında, müdür yardımcıları ve Üniversitede Merkezin çalışma alanlarında faaliyet gösteren ve Müdürün önerisi üzerine Rektörün onayı ile görevlendirilen dört öğretim elemanı olmak üzere toplam yedi kişiden oluşur. Üyeler üç yıl için görevlendirilir. Süresi biten Yönetim Kurulu üyeleri aynı şekilde Rektör tarafından üç yıllık süre için yeniden görevlendirilebilir. Süresi bitmeden ayrılanların veya altı aydan fazla Üniversite dışında görevlendirilenlerin yerine yeni üyeler görevlendirilebilir.
(2) Yönetim Kurulu ayda en az bir kez ve gerektiğinde Müdürün çağrısı üzerine Müdürün başkanlığında salt çoğunlukla toplanır ve kararlarını oy çokluğu ile alır. Yönetim Kurulu kararları Rektörün onayından sonra uygulamaya konulur.
(3) Yönetim Kurulunun görevleri şunlardır:
a) Merkezin yıllık çalışma programını hazırlamak ve yürütmek.
b) Merkezin yıllık faaliyet raporunu hazırlamak, incelemek ve onaylamak.
c) Araştırma ve uygulama projeleri, kurs ve benzeri eğitim önerilerini bilimsel çalışma kurullarının da katkıları ile değerlendirmek, görevlendirilecek kişi, kuruluş ve Üniversite birimlerini belirlemek.
ç) Üniversite dışı ulusal ve uluslararası kurum ve kuruluşlarla işbirliği esaslarını belirlemek, protokol taslaklarını hazırlamak ve Rektörlüğe sunmak.
d) Merkez bünyesinde kurulacak bilimsel çalışma gruplarında görevlendirilecek öğretim elemanlarının seçimini yapmak ve görevlendirilmeleri için Rektörün onayına sunmak.
e) Merkezde görevlendirilecek idari ve teknik personelin seçimini yaparak Rektörün onayına sunmak.
f) Danışma Kurulu üyelerini seçmek.
Danışma kurulu ve görevleri
MADDE 11 – (1) Danışma Kurulu; Müdür, müdür yardımcıları ve Yönetim Kurulunun diğer üyeleri ile Yönetim Kurulu tarafından, Merkezin faaliyetleriyle ilgili alanlarda bilgi ve deneyime sahip Üniversite öğretim elemanları ve istekleri halinde kamu ve özel kuruluşlardaki kişiler arasından önerilen ve Rektör tarafından görevlendirilen dört kişi olmak üzere toplam onbir kişiden oluşur. Merkezin ulusal ve uluslararası bağlantılarını kolaylaştırmak ve işbirliğini sağlamakla görevli Danışma Kurulu, iki ayda bir Müdürün çağrısı üzerine Müdürün başkanlığında toplanır. Toplantılarda salt çoğunluk koşulu aranmaz.
(2) Danışma Kurulunun görevleri şunlardır:
a) Merkezin çalışmalarına görüş ve önerileriyle katkıda bulunmak.
b) Merkezin genel faaliyetlerinin yönetimiyle ilgili konularda uyarı ve öneri geliştirmek, destek sağlamak, amaçlarına uygunluğu konusunda danışmanlık ve değerlendirme yapmak.